Визуализация идеологии бренда
корпоративных реалий, стратегических замыслов, ценностей и культуры компании.
Перспектива
Единую цель, стоящую перед компанией, можно представить в виде символической «картины», над созданием которой трудится весь коллектив. Мы превратим ваше понимание стратегических целей, миссии и корпоративных ценностей в визуальный наглядный образ! В процессе совместной работы над созданием картины у участников возникает чувство сопричастности к планам и целям компании, а благодаря ярким образам обсуждаемые ценности и стратегические цели гораздо легче воспринимаются и запоминаются.
Идёт набор группы
Преимущества
Глубокое погружение
в стратегическое видение и планы компании.
Заряд эмоций
от совместного создания единой картины и визуализации ключевых символов компании.
Каскадирование целей
и ценностей до большого числа сотрудников.
Что вы получите
- Понимание смысла и значимости корпоративных реалий, стратегических замыслов компании, ее миссии и ценностей.
- Сопричастность ключевым элементам корпоративной культуры.
- Сформулированные индикаторы поведения, которые будут ассоциироваться с корпоративными ценностями и принципами.
- Четкое понимание того, как действовать в соответствии с корпоративной культурой.
Зачем это бизнесу
- Игра способствует созданию атмосферы корпоративного единства.
- Игра ориентирует на формирование и развитие культуры компании.
- Игра помогает каскадировать ключевые ценности и символы корпоративной культуры.
- Игра облегчает донесение миссии и видения компании до большого числа сотрудников.
- Игра позволяет поработать с поведенческими индикаторами сотрудников, чтобы они поняли, как надо действовать в соответствии с корпоративной культурой.
Программа
Цель мероприятия — совместными усилиями сотрудников создать глобальное художественное полотно, отображающее стратегические цели компании, ее миссию и корпоративные ценности.
Макет будущей картины создается заранее, например, с помощью фокус-группы из числа топ-менеджеров компании. Это должен быть запоминающийся образ, который отражает общее видение, миссию и ценности и компании.
Вся картина делится на участки по числу команд. Задача команды — выполнить свое задание (нарисовать часть общей картины) во взаимодействии с соседними командами. Не только работа в своей зоне ответственности, но и умение эффективно общаться, не упуская из виду «большую картину», определяет, как будет выглядеть конечный продукт.
В финале части соединяются в единое целое, и все приглашаются на торжественную демонстрацию корпоративного шедевра. Во время презентации внимание участников фокусируется на взаимосвязи отдельных элементов и на образе в целом.
Интересует эта программа?
Корпоративный формат
Оставьте заявку и наш менеджер по работе с корпоративными клиентами подберет для вас лучшее решение для эффективного обучения ваших сотрудников.
