GRP®
Один из десяти курсов, ведущих к получению международного сертификата Global Remuneration Professional®.
T7. Международные стандарты финансовой отчетности для специалистов по оплате труда
Понимание международных стандартов финансовой отчетности (МСФО) дает возможность эксперту в области C&B не только принимать взвешенные решения относительно программ совокупного поощрения для сотрудников, но и говорить на одном языке с коллегами из финансового отдела. На курсе вы изучите ключевые принципы и концепции МСФО с фокусом на международный стандарт финансовой отчетности IAS 19, который описывает требования к бухгалтерскому учету и раскрытию информации о вознаграждениях сотрудников, включая заработную плату, пенсии, страхование жизни и другие льготы.
Ближайшая дата:
29.03.2021
«T7. Международные стандарты финансовой отчетности для специалистов по оплате труда» является одной из ступеней в процессе подготовки к получению международного сертификата для C&B- и HR-менеджеров Global Remuneration Professional® от WorldatWork.
WorldatWork является ведущей международной некоммерческой профессиональной ассоциацией в области вознаграждения сотрудников. Деятельность WorldatWork сосредоточена на профессиональном развитии сотрудников HR, которые разрабатывают и внедряют программы совокупного поощрения для поддержки вовлеченных и эффективных сотрудников в своих компаниях. WorldatWork предлагает различные форматы взаимодействия: образовательные программы и сертификации, обмен идеями и информацией, создание баз знаний, международные исследования, а также членство и создание локальных профессиональных сообществ. Основанная в Соединенных Штатах в 1955 году, сегодня WorldatWork объединяет более 18 000 профессионалов в области совокупного поощрения по всему миру.
Подробное описание сертификационной программы смотрите на специальной странице.
Данная программа проводится как в очном, так и в онлайн-форматах.
Преимущества курса
2 дня
Глубинное понимание ключевых принципов МСФО и использования этих знаний в работе C&B-профессионала.
5 модулей
Вы сможете ориентироваться в ключевых понятиях международных стандартов финансовой отчетности для грамотного построения системы поощрения сотрудников и сможете обосновать те или иные финансовые решения относительно персонала вашей компании.
WorldatWork
Вы получите наиболее актуальную информацию и доступ к международным практикам от лидера в области исследования всех аспектов совокупного поощрения.
Что вы получите
- Ключевые понятия МСФО.
- Навыки использования МСФО для выстраивания политики предоставления льгот различным типам сотрудников.
- Понимание долгосрочного и краткосрочного вознаграждения в контексте МСФО.
Программа
Модуль 1. Международные стандарты финансовой отчетности
Модуль рассказывает об истории создания международных стандартов финансовой отчетности (МСФО), а также описывает функции и обязанности совета по международным стандартам финансовой отчетности (IASB) и его консультативных групп.
- История создания.
- Цели и задачи IASB.
- Преимущества перехода на единые стандарты.
- Структура IASB.
Модуль 2. Цели и задачи финансовой отчетности
Модуль рассматривает различные вопросы, связанные с финансовой отчётностью, например, зачем компании составляют отчеты, и для чего эти финансовые отчеты нужны основным заинтересованным лицам. Также подробно рассматриваются ключевые принципы, на основе которых разрабатываются руководства по ведению учета и составлению финансовой отчетности.
- Что такое бухгалтерский учет.
- Цели и задачи финансовой отчетности.
- Пользователи финансовой информации.
- Концептуальная основа.
Модуль 3. Составление и предоставление финансовых отчетов
В модуле изучаются основные принципы учета, а также большое внимание уделяется подробному изучению каждого из четырех основных финансовых отчетов.
- Годовая отчетность.
- Четыре основных типа финансовой отчетности.
Модуль 4. IAS 19 — вознаграждения и льготы работникам
Модуль описывает цели, задачи и применение IAS 19 в отношении каждого из четырех основных типов льгот, определенных классификацией IAS 19. Модуль также подробно рассказывает о том, как проводить учет каждого типа льгот.
- Зачем следовать международному стандарту IAS 19?
- Изменения.
- Обзор стандарта IAS 19.
- Типы льгот, предоставляемых работникам.
- Учет краткосрочных льгот.
- Учет пенсионных льгот.
- Учет долгосрочных льгот.
- Учет выходных пособий.
Модуль 5. МСФО для профессионалов в области совокупного поощрения
Модуль сфокусирован на тех аспектах международного бухгалтерского учета финансовой отчетности, которые важны для специалистов по оплате труда. Модуль рассматривает важность МСФО 2 и вопросы долгосрочного вознаграждения сотрудникам.
- Что такое МСФО 2?
- Типы долгосрочного вознаграждения.
- Определение справедливой стоимости долгосрочных инструментов вознаграждения.
- Какой метод оценки следует использовать?
Интересует эта программа?
Открытый формат
Оставьте заявку, чтобы записаться на программу в открытом формате.
Корпоративный формат
Оставьте заявку и наш менеджер по работе с корпоративными клиентами подберет для вас лучшее решение для эффективного обучения ваших сотрудников.
Эксперты
Другие программы