- Осознаете важность сбора и анализа информации для принятия верных решений.
- Научитесь быстро принимать командные решения в постоянно меняющихся обстоятельствах.
- Будите стремиться получать максимальные результаты в ограниченное время.
- Научитесь налаживать кросс-функциональное взаимодействие, применять приемы изменения тактики в условиях турбулентной окружающей деловой среды.
- Научитесь правильно ставить цели.
Преимущества
Игра разработана методистами, психологами и экспертами одной из ведущих международных компаний по обучению и развитию Eagle’s Flight.
Эффективность игры доказана по всему миру – организации более чем из 30 стран применяют эту деловую игру для работы над улучшением бизнес-результатов компаний.
В игре участники погружаются в «другой мир» со своей историей, и это позволяет проявлять им именно те паттерны поведения, которые присущи сотрудникам в их повседневных ситуациях.
Игра очень динамичная, азартная, веселая и, при этом дает участникам много пищи для размышления над своими привычными действиями, совершенствуя их.
Что вы получите
Зачем это бизнесу
- Повышение эффективности работы команды и улучшение коммуникации внутри нее.
- Получение максимальных результатов в наиболее короткие сроки.
- Улучшение качества сбора и анализа информации для принятия правильных решений.
- Повышение эффективность кросс-функционального взаимодействия и обмена ресурсами для достижения максимального результата отделом и компанией.
- Достижение лучших результатов за счет гибкости и своевременной смены тактики в изменяющейся среде.
Программа
Игра состоит из 20 раундов, и длится 50 минут. Каждая команда представляет собой гоночную команду и имеет свой автомобиль. Задача гоночных команд преодолеть 15 контрольных пунктов на карте или сколько получится за 50 минут игры. Для выполнения этой задачи командам необходимо постоянно анализировать информацию, планировать и выбирать оптимальный маршрут.
Каждый контрольный пункт имеет свой вес в баллах, и в зависимости от выбранного маршрута команды набирают то или иное количество баллов. Цель - набрать максимальное количество баллов.
В начале игры участники распределяют роли внутри команды: лидер команды, контролер, механик, водитель, специалист по информации, и др. В каждом раунде участники разрабатывают стратегию, планируют и внутри команды принимают решение, как действовать в следующем раунде.
После принятия решения внутри команды проходит общее голосование всех команд, результатом которого является окончательный выбор того, как все команды будут действовать в следующем раунде. Каждая команда должна принять решение большинства и действовать в соответствии с этим решением. Общее решение большинства команд в зале может отличаться от решения, принятого внутри конкретной команды. Поэтому важно убедительно представлять и аргументировать свое решение и эффективно влиять на другие команды.
По ходу движения команды получают большое количество информации и несколько возможностей, которые помогут корректировать выбранную стратегию в изменяющейся среде и в условиях нехватки времени.
Интересует эта программа?
Оставьте заявку, и наш менеджер по работе с клиентами свяжется с вами в течение 24 часов для прояснения запроса.
Корпоративный формат
Если вы хотите провести тренинг для 5-ти и более сотрудников, то оставьте заявку на корпоративный тренинг.